Kultura korporacyjna
Kultura korporacyjna ma kluczowe znaczenie dla rozwoju naszej firmy.Dopracowaliśmy następujące podstawowe wartości: innowacyjność, współpraca, zieleń i agresywność.
Innowacja
● Innowacje to istota naszej kultury.
● Innowacje prowadzą do rozwoju, co prowadzi do wzrostu siły.
● Wszystko wywodzi się z innowacji.
● Nasi ludzie wprowadzają innowacje w zakresie koncepcji, mechanizmu, technologii i zarządzania.
● Nasze przedsiębiorstwo ma zawsze aktywny status, aby dostosować się do zmian strategicznych i środowiskowych oraz być przygotowanym na pojawiające się możliwości.
Współpraca
● Współpraca jest źródłem rozwoju.
● Poprzez efektywne prowadzenie uczciwej współpracy.
● Wspólna praca nad stworzeniem sytuacji, w której wszyscy wygrywają, jest uważana za bardzo ważny cel dla rozwoju firmy.
● Naszej korporacji udało się osiągnąć integrację zasobów, wzajemną komplementarność, pozwalając Profesjonalistom na pełne wykorzystanie ich specjalizacji.
Zielony
● Bardziej ekologiczny świat, lepsze życie.
● Czysta energia rozświetla świat.
● Zmniejsz emisje dwutlenku węgla i chroń Ziemię.
● Zastosowanie materiałów ochrony środowiska spełnia wymagania ochrony środowiska.
Agresywność
● Opowiadamy się za ciężką pracą naszych partnerów i tworzeniem lepszego życia.
● Zachęcamy naszych partnerów do pozytywnego nastawienia i realizacji wysokich celów.
● Zachęcamy naszych partnerów do wytrwałości i ciągłego rozwiązywania problemów.